篇一：学校文明办公室评比方案
学校文明办公室评比方案
办公室是反映学校师表形象的重要窗口，为了创造整洁美观、文明有序的办公环境，营造健康和谐、积极向上的工作氛围，学校决定开展文明办公室评比活动。
一、参评办公室
全校各年级教师办公室和学科组办公室。
二、方式、范围
1、检查方式：
分定期检查与不定期检查相结合，对年级各级组及学科组办公室进行检查评比。学校开展重大活动和双周星期五下午为定期检查，日常抽查教师办公情况和抽检某年级工作时进行不定期检查。
2、检查范围：
包括教师（工作人员）工作纪律、室内卫生、物品摆放、安全规范、文化建设等五个方面。总分为100分，权重比为2：2：2：2：2。（具体参照文明办公室评比细则）
三、奖励标准、方法
1、检查结果每月汇总一次，总分达到80分以上的办公室为月文明办公室。
2、被评为月文明办公室的成员人均奖励50元，由年级组长（办公室负责人）统一领取，供办公室开展活动使用。
3、在多个办公室办公的教师确认在其中一个办公室参评，不重复领奖。
1四、检查评比领导小组
组长：校长；
副组长：部分主任
成员：部门干事。
五、检查评比工作小组
组长：主管副校长；
副组长：部门主任，部门干事；
成员：
篇二：学校文明办公室评比方案
文明办公室评比方案
为了加强学校常规管理，树立文明办公之风,提高教师办公效率,特制定文明办公室评比方案。
评比内容
一、职业道德
1、严格遵守《教师职业道德》用教师的标准严格要求自己，言语文明、举止文明大方、服饰穿着得体。
2、严格遵守学校各项规章制度,顾全大局,服从学校安排不斤斤计较个人得失。
3、同事之间彼此尊重,相互关心，真诚相待，积极向上,有良好的凝聚力。
二、劳动纪律
1、上班时间严格遵守教师职责，不做与教学无关的事宜。
2、严格执行学校作息时间，不迟到早退。有特殊情况需外出,须向值勤领导请假.3、按照要求参加学校组织的各种集会和活动，如到会情况、出操、兴趣小组辅导等，不迟到早退，不无故缺席。
4、传播正能量,为学校发展建言建策，不讨论或少讨论社会的阴暗面或不良现象，精神饱满地投入到教学中。
三、卫生保洁
1、办公室制订值日轮流表，并张贴上墙，值日教师要认真负责，做好办公室清洁卫生工作，以及电脑、饮水机等开关工作.2、办公室环境好，窗明几净,做到地面无纸屑,墙面顶面无蛛网、污迹，室内无卫生死角，无废弃杂物堆放,及时清理垃圾，卫生用具摆放整齐。
3、爱护公用品，办公桌、橱柜、电脑、饮水机、电话机等器具能妥善保管，并做到各器具无污迹、积尘、电器用品要确保人走断电，低碳环保，厉行节约。
4、办公室布置简朴、大方、整洁、办公桌上书籍、簿本等物品摆放整齐。
四、教育教学工作
1、爱岗敬业,勤奋工作，认真做好“教学五认真”，即“备课认真、上课认真、批改认真、反思认真、教研认真”。能够良好地完成教育教学任务。
2、积极开展“学习型办公室"创建活动，办公室学习、教研氛围浓厚。3、热情主动地完成校布置的各项任务，尽心尽责，保证质量.评比及奖励方法
每月由办公室自评一次,办公室互评一次，学校领导考评一次,分别计分，每学期评选一到二个文明办公室，由学校统一奖励。
篇三：学校文明办公室评比方案
学校文明办公室、文明宿舍评比方案【优秀范文】
学校文明办公室、文明宿舍评比方案
为营造温馨、舒适的校园环境，充分发挥“环境育人”对促进教师专业成长和学生全面发展的重要作用，推动学校精神文明建设，督促教职工养成良好的卫生、文明习惯，优化师德师风建设，树立文明品牌形象，根据校长指示，决定于
10月下旬继续进行文明评比活动。现将评比的具体安排公布如下：
一、组织领导
组长：
副组长：
成员：教师代表（教师代表由工会小组推荐，除初三外，其它每组一位）
二、评比内容
文明办公室
(注:本期将进一步加大督查力度，对表现较好的办公室及个人将予以重点表扬，对多次提醒仍然落后的办公室及个人将予以通报)（一）办公室卫生（020分），具体做到：
1、地面干净（5分）
2、桌面、门、窗、黑板无灰尘（5分）
3、天花板无蜘蛛网（2分）
4、墙面干净、整洁（5分）
5、窗帘干净、整洁（3分）
（二）办公室物品（525分），具体做到：
1、桌面物品摆放整齐（5分）
2、教学用具摆放整齐（5分）
3、卫生用具摆放整齐（5分）
4、盆栽等物品摆放整齐（5分）
5、开关、电灯、电扇、空调、饮水机、电话等设备整洁。（5分）
（三）办公室布置（020分），具体做到：
1、布置雅致，美观大方。（5分）
2、布置体现本办公室文化特色、有创意。（10分）
3、布置要有办公室所有成员的参与。（5分）
（四）办公室文化（535分），具体做到：
1、同事间团结协作，文明用语，不说脏话、粗话；仪表端庄，穿着整齐大方。（10分）
2、自觉爱护公物，节约水电。下班离校前关好门窗、饮水机、电脑等电器设备，并认真做好安全防范工作。（10分）
3、办公室内不抽烟、不喝酒。（5分）
4、不在办公室用电脑看电影、玩游戏、炒股票。（5分）
5、经常以办公室或办公室联动的方式开展小型多样的活动，加强办公室成员情感交流。（5分）
文明宿舍
(注:本期检查范围只包括该宿舍客厅、阳台、卫生间等公共区域，个人生活区域不在检查范围内，本期以表彰先进树立典型为主)（一）宿舍卫生（525分），具体做到：
1、地面干净（5分）
2、茶几、沙发、门、窗、电视机、洗衣机无积尘（5分）
3、天花板无蜘蛛网（5分）
4、墙面、窗帘干净、整洁（5分）
5、卫生间内无异味（5分）
（二）宿舍物品（525分），具体做到：
1、客厅物品摆放整齐（10分）
2、卫生间洗漱用品摆放整齐（15分）
（三）宿舍布置（515分），具体做到：
1、布置温馨、舒适、宜居。（5分）
2、布置体现本宿舍特色、有创意。（5分）
3、布置要有宿舍所有成员的参与。（5分）
（四）宿舍文化（535分），具体做到：
1、室友之间团结友爱，互相帮助。（5分）
2、自觉爱护公物，节约水电。（15分）
3、宿舍内不抽烟、不喝酒、不赌博。（15分）
三、评比及奖励办法
1、本期评比时间和范围：10月下旬和
1月上旬，各年级、各处室办公室及所有教师宿舍。
2、采用定期与不定期相结合检查的方法进行。
每周由评比小组成员对各办公室和宿舍进行检查，对发现的问题予以登记，酌情扣分。然后将检查的评比结果进行综合，得出每个月的评比结果。
3、根据评比结果，平均得分在
96-100分的为“文明办公室”、“文明宿舍”，88-95分的为“整洁办公室”、“整洁宿舍”，80-87分的为“合格办公室”、“合格宿舍”，80分以下的为“不合格办公室”、“不合格宿舍”。
4、对评出的文明办公室和文明宿舍，每学期给予一定奖励；对不合格的办公室和不合格宿舍进行口头通报，并限期整改。
__中学
2022年
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