篇一：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人落实党风廉政建设主体责任情况汇报3篇
一、严明党的纪律，确保政令畅通
加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。根据中央“八项规定”和省委、州委、县委各项规定禁令的要求，重点加强对党员干部政治纪律的学习教育。深入开展党章学习教育，全力维护党章严肃性。坚持党要管党、从严治党的方针，认真落实执行和维护政治纪律的责任，不断提高党员政治敏锐性和政治鉴别力，引导督促广大党员干部坚定政治立场和政治方向，坚守底线，在思想上、政治上、行动上同上级党委保持高度一致，确保政令畅通。
二、落实党内监督制度
加大监督力度，重点加强对党员领导干部的监督和重点领域、关键环节权力行使的监督,认真排查住建系统廉政风险点，强化对权力行使的制约和监督，促使党员领导干部正确行使权力。坚决纠正有令不行、有禁不止的现象。
三、加强对资金使用和管理的监督和检查
把党风廉政建设和反腐败工作与项目资金监管工作有机结合起来，认真开展建设工程领域排查治理，狠抓源头治理、强化监督制约，健全监管机制，加大项目质量、安全、功能、效益以及资金管理、拨付、使用各环节的监管力度，杜绝截留、挤占、挪用、滞留、改变资金用途和弄虚作假等行为，确保资金安全有效地使用。
四、进一步落实党风廉政建设责任制，履行党组领导主体责任和班子成员“一岗双责”，加强落实监督责任
紧密结合党风廉政建设的重点任务，合理设定目标，细化分解任务。严格按照履行主体责任、加强监督和“一岗双责”、“谁主管谁负责”的原则，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，层层签订责任书、承诺书，确保责任按领导及股室、单位分解到位，党风廉政建设工作落实到位，为住建系统健康发展保驾护航。
五、继续加强反腐倡廉宣传教育
强化道德品质修养，继续开展理想信念和从政从业道德教育，加强政治品德和思想道德教育，结合开展“两学一做”教育，强化廉洁从政从业教育，以党员领导干部为重点，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，筑牢党员领导干部拒腐防变的道德防线。
六、继续加强各项制度建设
在建筑质量安全、建筑市场监督管理、保障性住房建设分配(廉租住房租赁补贴发放)、农村危房改造、棚户区工作等重点工程、项目资金使用管理等重点领域、重点岗位、重点环节上把好关，规范行为，约束权力，从源头上抑制腐败的发生。
七、严守工作纪律，认真执行各项制度
严格执行组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律。持续抓好机关纪律作风转变和节日、节点监督检查，严控“三公”经费，严格执行公务用车制度。
个人落实党风廉政建设主体责任情况汇报
一、加强组织领导，推动工作落实。落实党风廉政建设责任制,主体是关键。该行党支部按照上级行部署，认真落实主体责任，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制，通过党支部中心组理论学习会、行长办公会议等形式，对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研究、落实责任、强化监督。坚持把党风廉政建设和反腐工作列入行党支部重要议事日程，严格执行责任制，把党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。在落实《党风廉政建设责任制实施细则》的基础上，根据工作分工调整了行党风廉政建设责任制领导小组成员责任分工，制定了《2015年党风廉政建设和反腐败工作计划》，召开了全行廉政工作会议，落实了工作责任。坚持“谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实”的原则，领导班子成员对分管部门党风廉政建设负责，加强日常工作监督和工作指导。行班子适时专题研究党风廉政建设，努力形成全行齐抓共管的工作格行，推动党风廉政建设工作顺利开展。建立和完善“一把手”负总责、其他班子成员实行“一岗双责”的党风廉政建设工作机制，行党支部定期研究党风廉政建设工作，完善发扬党内民主、认真执行民主集中制原则，实施重大决策、干部任免、主要业务战略发展规划、大额资金使用集体讨论决定制度。
二、加强宣传教育，提高自律意识。该行坚持把党风廉政教育与廉政文化建设、加强理论学习等活动紧密结合，按照惩防并举、注重预防的原则，以多种形式开展宣传教育活动，强化党员干部廉洁从政
意识和自律意识。一是认真组织全体党员干部学习党风廉政建设理论、法规，组织广大党员干部学习贯彻党的十八届三、四、五中全会、中纪委、国务院廉政工作会议和上级行工作会议精神。二是开展廉政谈话活动。行班子成员与分管部室负责人、重点岗位人员进行廉政谈话，以关心爱护干部职工在执行廉洁自律规定和改进作风方面的有关情况为重点，了解其思想状况、工作作风，帮助改进提高，鼓励其积极进步;三是把反腐倡廉宣传教育与开展党的群众路线教育实践、践行“三严三实”和“讲规矩
正风纪
守廉洁”等主题教育活动紧密结合，同时组织观看警示教育微电影，组织“合规在心中”座谈，既提高了专题教育活动效果，又增强了领导干部和广大职工的廉洁自律意识。
三、加强作风建设，提升执行效能。今年以来，该行健全和完善了党风廉政建设工作制度、会议制度、检查制度、报告制度和目标责任制等，严格执行中央“八项规定”和中纪委“六项禁令”的有关规定，认真落实领导干部的“一岗双责”、个人重大事项报告、述职述廉等制度。严格执行公务用车、公务接待规定，按照车辆管理制度，严格执行公务用车派车制度，实行定点维修。来客接待严格执行中央八项规定，由行办公室统一安排，做到对口接待，陪同人数从简，从制度上为反腐倡廉打下扎实的基础。坚持党务和政务公开，加强民主管理和民主监督。在公开形式上，该行建立了2个微信群，向党员干部群众及时公开党务信息，接受监督，确保全行党员群众对党务工作的知情权和监督权。在公开时间上，由以往的“按时公开”改为现在的“随时公
开”。做到党组织重大事项、重要工作及时向党员和群众公开，逐步形成党务公开、政务公开相一体的公开格局。
四、加强队伍建设，提高全行战力。一是加强党员干部教育，以支部书记上党课的形式，深入贯彻执行《中国建设银行领导人员廉洁从业若干规定》，认真学习《关于加强基层党组织建设的意见》、《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，严格落实《党风廉政建设责任制量化考核实施细则》，强化教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，积极引导干部员工树立起正确的世界观、人生观、价值观。二是健全完善各项内部控制制度，坚决纠正各类违规违章行为，杜绝案件风险发生。严格落实《违规积分管理实施细则》，充分运用积分管理有效工具，进一步加大对各项规章制度的监督检查力度，切实解决业务操作中有章不循，违章操作现象，提高全行的整体内控能力,为消除案件隐患和苗头，防范和化解风险，提升全行综合经营管理水平，促进业务发展奠定了基础。三是深入开展各类警示教育和员工不良行为排查活动，加强基层机构负责人及要害部位人员的管理，把对员工职业道德教育和不良行为排查渗透到了各项业务工作中，及时发现问题解决问题，杜绝了案件隐患，为各项工作顺利开展提供了保证。同时，结合各类业务检查活动，查找业务操作中的各类风险隐患，加强内控管理，提高经营管理水平，树立内控优先的管理理念，确保实现各项业务可持续发展。四是努力从源头上预防各类腐败问题。围绕“权、钱、人”管理和群众关心的热点和难点问题，强化监督制约机制，增大监督范围和监督措施努力在全行实现各项事务公开、公平、公正
的良好稳定环境，增强工作透明度，避免权力滥用，从源头上堵塞漏洞，防止和遏制腐败现象的发生。五是全面提高全行服务意识和服务水平。切实树立“以客户为中心，以市场为导向”的服务理念，加强全行服务工作的基础管理水平，提高全行的精细化管理水平，向社会展示了建行良好的服务形象。
个人落实党风廉政建设主体责任情况汇报
按照中共成都市委、成都市人民政府《关于对2014年度区(市)县和市级部门党政领导班子及成员落实党风廉政建设主体责任情况进行检查考核的通知》(成廉办发〔2014〕12号)文件要求，现将我局党风廉政主体责任落实情况报告如下。
一、党政领导班子履行党风廉政主体责任情况
2014年以来，市体育局党组按照市委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见(试行)》的要求，全面落实党风廉政建设主体责任，强化责任担当，统筹谋划部署，健全工作机制，强化权力的制约和监督，以制度建设为抓手，以“廉洁体育”为目标，深入推进全系统党风廉政建设和反腐败工作，为推动全市体育事业和体育产业发展提供坚实的政治和纪律保障。
(一)加强组织领导，落实党风廉政责任制。年初，召开了全系统党风廉政建设和反腐败工作会，认真落实党组主体责任，健全了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、派驻纪检组协调督查”的领导体制和工作体制，制发了《中共成都市体育局党组关
于印发〈成都市体育局2014年度党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分工〉的通知》，将党风廉政建设与领导班子成员的分管工作相结合，严格按照“一岗双责”要求，细化党风廉政建设各项任务。同时，按照市委的要求，主要领导与领导班子成员、直属单位主要领导，领导班子成员与分管处室层层签订了责任书。
(二)强化宣传教育，提升领导干部廉政意识。局党组把反腐倡廉理论作为党组中心组学习重要内容，定期安排专题学习，经常开展党风党性党纪和廉洁从政教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。推进廉政文化进机关活动，营造崇廉尚洁的工作氛围。深入学习贯彻中央、中央纪委指示精神和省委、市委关于落实“两个责任”实施意见的相关要求，统一认识，明确落实党风廉政建设主体责任的具体要求和工作措施。同时，积极按照相关工作要求及时向市委和市纪委报告主体责任落实情况。全年共召开党风廉政建设反腐败专题工作会议5次，组织中心组党风廉政建设专题学习会10次，开展各类党性党风党纪和廉洁从政教育20余次。
(三)深入开展作风建设，维护群众权益。深入贯彻落实中央“八项规定”和省市有关规定，持之以恒反对和纠正“四风”。深化正风肃纪工作，切实解决党风政风方面的突出问题。部署开展了体育系统民生工程专项检查和体育彩票公益金专项检查工作。党的群众路线教育实践活动以来，按照深入转变工作作风，不断强化领导干部服务群众意识工作要求，局党组进一步提升了政务服务水平和服务群众能力，坚持“三视三问”群众工作法，健全密切联系群众长效机制，不断完善维护
群众权益机制。2014年以来，认真开展了“局长进大厅”工作，先后8次到市政府政务服务中心体育局窗口，热心接待来访群众，积极受理二级社会体育指导员证书核发、二级运动员等级证核发及二级裁判员等级证核发等服务事项和涉及体育局行政审批的现场咨询，受到群众一致好评。
(四)严格干部管理，支持派驻纪检组充分发挥监督作用。加强干部人事制度建设，严格遵守组织人事纪律，规范行使选人用人权，加强了对干部选拔任用工作全过程的监督，着力增强工作透明度，确保人事权规范运行。一是认真开展了对超职数配备干部、规范党政领导干部在企业兼职(任职)、领导干部个人有关事项报告抽查核实工作、档案造假专项整治、违反选人用人制度、跑官要官、买官卖官、拉票贿选、裸官专项整治六大专项治理工作。二是规范党政领导干部选拔任用工作。严格按照新的《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定开展干部选拔任用工作，坚持任前组织谈话制度，党组书记、分管领导、纪检组长对新提拔的干部进行任前谈话和廉政教育。本年度交流提拔处长1人，机关选拔任用处长3人，调研员1人。三是规范公务员招录、调动工作。严格按照空缺职位要求，科学设置报考资格条件，严守工作纪律，严格各项程序、办法，严格集体讨论决定，严格履行审批手续，今年录用主任科员及以下公务员2人，调动公务员2人，市纪委派驻市体育局纪检监察室选调工作人员1名。四是规范直属事业单位人员和运动员招聘。严格按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法》、《成都市人事局、成都市体育局关于我市体育
事业单位招聘体育专业技术人员的意见》的规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，认真做好直属事业单位工作人员和运动员招聘的各项工作，本年度直属事业单位公招工作人员11人，专业技术人员7人，运动员45人。
按照落实党风廉政建设“两个责任”的工作要求，局党组全力支持纪检组开展监督工作、履行监督职责，支持派驻纪检组开展信访和案件查办工作。重视纪检队伍建设，配齐配强工作人员，支持纪检工作人员参加各类业务培训。坚持主体责任和监督责任分开，不给纪检组另行分配工作任务，确保纪检工作人员主要精力用于监察、监督工作。
二、党政领导班子主要负责人履行主体责任情况
局主要负责人高度重视体育系统党风廉政建设工作，积极履行落实党风廉政建设责任制“第一责任人”的工作职责，带头履行好主体责任，坚持做到“四个亲自”。
(一)坚持重要工作亲自部署。坚持把反腐倡廉建设作为重要工作来抓，列入重要议事日程，做到将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚持带领班子成员在年初对党风廉政建设工作进行责任分解，细化工作措施，将具体工作落实到分管领导和责任单位，将惩防体系建设融入到体育惠民服务之中，积极推进体育系统反腐倡廉各项工作的深入开展。多次主持召开党风廉政建设专题党组会，研究部署体育系统党风廉政建设和反腐败工作。今年年初，组织开展了体育系统可能出现的廉政风险排查工作，梳理出各类廉政风
险点80个，并设置了有针对性的防范措施，从制度上加以规范，制定了涉及人、财、物等各类制度20余个，切实做到了“以制度管人、按制度办事”。同时，紧密结合体育部门工作实际，主动向市委、市纪委报告体育系统“两个责任”落实情况，推动工作有力有序有效开展。
(二)坚持做到重大问题亲自过问。坚持经常过问体育系统党风廉政建设工作开展情况，督促分管领导、处室负责人和直属单位负责人认真履行党风廉政建设主体责任，并于9月分别与全体班子成员和直属单位负责人签订了《履行党风廉政建设主体责任承诺书》，强化主体责任意识。坚持经常深入下属单位、区(市)县调研“廉洁体育”工作开展情况，并对党风廉政建设工作推进情况进行检查，对于群众反映强烈、涉及面广、牵涉人数众多的重大问题亲自过问把关，一管到底，督促解决。先后深入彭州、青白江、大邑等地开展调研10余次，帮助解决实际困难3个。坚持管好班子、带好队伍，根据班子成员分管工作和直属单位实际情况，对班子成员和直属单位主要负责人进行廉政谈话，对其落实党风廉政建设责任制工作的情况进行过问，以及时调整工作措施，更加有力地推动体育系统党风廉政工作。今年以来已按照市纪委要求分别与班子成员和直属单位负责人进行廉政约谈2次，约谈班子成员10人次，直属单位负责人20人次。
(三)坚持做到重点环节亲自协调。定期向纪检组了解纪检监察工作进展情况，协调解决纪检组工作中遇到的重大和疑难问题。坚持对纪委交办的信访件亲自过问、亲自抓好协调，并及时向纪委报告工作
开展情况。积极支持配合纪检组开展工作，对纪检组部署的工作、提出的要求，高度重视，积极落实有关措施，保障纪检组工作顺利开展。
(四)坚持做到重要案件亲自督办。旗帜鲜明地支持纪检组履行职责，从财力、物力、人力上为纪检组提供支持，为他们开展工作创造条件。对纪委、纪检组交办查办的信访举报件，亲自督促落实，一查到底。亲自主持召开专题民主生活会，抓好问题的整改落实。同时，坚持做到清正廉洁从我做起，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好自己、管好家人、管好身边的工作人员，以身作则，严格执行民主集中制和个人事项报告等制度，自觉接受组织和群众监督。
三、党政领导班子其他成员履行主体责任情况
领导班子其他成员坚持认真落实“一岗双责”，切实落实好党风廉政主体责任，把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，同步推进、同步落实。
(一)落实分管职责。局班子成员均能做到把党风廉政建设同分管工作紧密有机结合，并将其纳入重要工作日程，坚持每季度至少召集分管范围全体工作人员召开1次党风廉政专题工作会议，对分管范围内的党风廉政建设工作进行研究部署，并针对工作中存在的问题提出解决措施，切实推动分管范围党风廉政建设工作有序开展。指导分管处室和直属单位落实党风廉政建设工作任务分工，要求每个单位至少落实1名以上专职或兼职人员具体负责本单位党风廉政建设工作，并定期对工作开展情况进行检查。对工作进展缓慢、成效不明显的及时
提醒、纠正。同时，充分利用工作例会等时间对分管工作人员进行廉洁从政教育。据不完全统计，全年体育局各处室共开展各类教育20余次，参训人员达100余人次。
(二)推进预防腐败。年初，班子成员积极按照《党风廉政建设责任分工》要求，及时对分管范围内的工作任务进行梳理，切实做到查漏补缺，切实抓好分管处室、分管领域党风廉政建设制度规定的落实。强化分管处室、分管领域党风政风行风建设，深入贯彻执行中央八项规定和省、市有关规定，持之以恒反对和纠正“四风”，切实解决侵害群众利益的问题。同时，强化分管范围工作人员廉洁从政教育，坚持至少每季度开展一次与工作分工紧密结合的廉洁教育。
(三)加强日常监督。所有班子成员均认真按照党风廉政建设“两个责任”工作要求，与分管处室、联系的直属单位负责人签订了《履行党风廉政建设主体责任承诺书》，加强对分管部门、分管领域党员干部的管理，提高其党风廉政建设的主体责任意识。结合工作推进，对分管处室及其负责人开展经常性的督促检查工作，以工作的推动促进工作人员责任意识的提高，从而改进工作作风，真正把党风廉政建设职责落实到位。按照党组要求，认真开展党风廉政约谈工作，帮助分管处室和直属单位主要负责人发现工作中存在的苗头性、倾向性的问题，并及时提醒、纠正。
(四)坚持廉洁自律。认真履行职责范围内的主体责任，紧密结合工作实际向党组、纪检组报告履行党风廉政建设“一岗双责”情况，并严格执行廉洁从政和改进工作作风各项规定，坚持管好自己、管好亲
人、管好身边的工作人员。体育局党组班子成员中未发生一起违法违纪行为和被追究党风廉政建设责任的情况。
篇二：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人履行党风廉政建设主体责任的情况报告范文(精选)尊敬的领导：
我是一名公务员，拥有着为人民服务的职责和使命。在过去的一年里，我始终认真履行党风廉政建设主体责任，注重自身素质提升，积极履行职责，严格遵守工作纪律和制度规定，做了一些实事，小结如下：
1.强化自身廉洁自律。
作为一名党员公务员，我一直认为做好工作最基本的要求就是要廉洁自律。因此，在工作中，我时刻保持戒惧之心，在严格执行工作纪律和制度规定的前提下，努力做到清正廉洁，以实际行动为群众做榜样。在日常生活中，我注意降低生活负担，尽可能的减少不必要的支出，杜绝贪污腐败的滋生土壤。同时，在承担公务的时候，也会避免接受任何可能影响工作公正的礼品和好处。
2.充分发挥好工作职能和作用。
作为一名公务员，我理应做到忠诚履职、认真尽责。在工作中，我时刻把服务群众摆在首位，严格执行工作程序，不断提高工作效率、质量和服务水平。同时，我会时常关注群众反映的问题，利用现有的职能和手段积极予以解决，成为群众信赖的知心、朋友。在法律意识方面，我将法律作为行使公务的基础，依法执法，不偏不倚。
3.严格执行各项制度规定。
在工作中，我紧紧抓住机会，认真学习各种规章制度，深入理解政策文件的内涵和精神，并切实将其落实到日常工作中。例如，在处理事务之前，我必须严格按照规定的程序逐项批准和确认，避免出现违规操作甚至不法行为。此外，在我完成公务后，我经常会利用余暇时间参加制度培训和法律法规学习，不断提高自身素质和管理技能。
4.审慎处理各种矛盾和纠纷。
在处理事务时，我不仅要做到事不拖延，而且要对待每个事项都钻研细致。在这个过程中，我始终坚持做到公正、公平，以公心履职，做到一手抓纪律，一手抓文明。在处理工作中的矛盾和纠纷时，我始终坚持以群众为出发点，站在公正的角度看待事情，综合各种情况，采取最合适的措施和方式解决问题，在所有的事情上遵循同等处理原则。
总的来说，一年来我的工作基本做到了工作勤恳、廉洁自律，直接服务群众达到了一定的效果。尽管有时候需要为了维护公共利益而做出一些牺牲和付出，但我始终认为只有这样做才能体现出一个公务员的本职担当，也才能满足广大群众的服务需求。在未来的工作中，我会进一步继续提升自己的能力，更好地履行党风廉政建设主体责任，以优质的服务给人民群众交出一份出色的答卷。
此
致
敬礼！
报告人：XXX
20XX年X月X日
篇三：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人履行党风廉政建设“一岗双责”工作情况汇报
履行党风廉政建设“一岗双责”工作汇报
一年以来，我认真贯彻落实集团公司、建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，严格落实“一岗双责”，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进安全、创新等工作的重要任务来抓，较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻”一岗双责”和党风廉政建设工作的有关情况报告如下:
一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力。
一是始终坚持以学习自警自励，以学习增强拒腐防变的能力，提高自身素质。我认真学习了**，认真学习领会**的精神等，通过学习进一步认识到党员领导干部廉洁从政是*的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻*的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。平时能认真学习*的路线、方针、政策，注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。按照公司党委的要求认真参加以案促改专题组织生活会，认真撰写心得体会和发言材料。积极参加中心组学习，参加有关党风廉政建设方面的教育培训，认真观看廉政影视教育片，通过正反两方面典型案例，夯实了廉政思想道德防线。
二是严于律己，率先垂范，自觉执行各项廉政制度。始终把党风廉政建设放在实出位置，加强自我约束，注重从学习思想和行动等方面严格要求和规范自己，做到了自重、自省、自警、自励，切实做到“慎权、慎敏、慎独、慎微”。努力养成好的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风。时时处处以身作则，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事。始终坚持民主集中制原则，始终服从公司安排，坚决做到顾全大局，令行禁止。以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》规范自己，坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实个人重大事项报告制度。
三是坚持民主集中制原则。坚持服从集体领导，全面贯彻民主集中制原则。本人认真按照民主集中制原则，坚持做到公道正派、讲大局、讲党性，在大是大非问题面前立场坚定，观点鲜明。勇于开展批评和自我批评。经常就自身的工作职责及履行情况进行自我反省，自我总结，以切实遵守和贯彻好党风廉政建设相关规定和要求。结合民主生活会，对自己在工作作风、生活作风等方面情况作客观评价，对存在的问题作深刻创析，深挖原因，同时虚心接受大家的批评和建议。
四是带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会上级关于党风廉政建设和反腐败斗争论述，进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识自重、自省、自励，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风，自觉抵制和反对各种消极腐败现象在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。同时也坚持履行好“一岗双责”，对分管工作的党风廉政建设情况负责，坚持廉洁教育，重大节假日及日常工作期间，经常有针对性地做好对安全部党员干部进行沟通交流，就廉洁自律的话题开展谈心谈话，常提醒，并检查党风廉政建设工作的落实情况同时，加强对自己配偶、子女的教育和管理，从不以权谋私。
二、2018年“一岗双责”分管责任落实情况
根据建设公司党委安排，我本人和建设公司党政主要领导签订了《落实党风廉政建设“一岗双责”责任书》。根据业务分工，分管业务为建设公司及所属子公司信访稳定、施工安全管理、环保、科技创新、消防、武装保卫工作，对职责范围内的党风廉政建设履行“一岗双责”责任。
（一）制定目标、任务和措施
一是明确责任、落实责任。我和分管部室负责人签订“一岗双责”责任书，要求分管部室负责人严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，并严格落实本部门的党风廉政建设。
二是制订分管范围内党风廉政建设目标、任务、制度。要求2018年度在自己分管和部室的范围内，不得出现或发生违纪违法事件，不允许出现上访事件；建立健全分管范围和科室监督制约制度。明确了各自取责，理项了工作关系，分管部门做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合，并能够自觉接受监督指导。
三是定期不定期按照责任制对分管部室负责人的的党风廉政建设责任履行情况进行督导、检查。发现苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正。。
（二）强化工作指导情况
2017年度重点督查三项内容：一是分管部门党风廉政建设制度的建立、健全和完善情况。二是分管部门、领域内制定实施党风廉政建设目标、任务和措施情况。三是6月23日对生产技术安全部的党风廉政建设进行督查，查找党风廉政建设薄弱点，提出解决办法，督促责任人落实整改。
（三）加强日常监管情况
一是坚持党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查，加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理，把党风廉政建设要求融入分管工作中去。例如针对在集团公司整治纪律作风、狠刹“四风”突出问题专项巡回检查工作简报（第32期）中，出现的“基层安全监管人员买卖隐患，收取管理对象微信红包”这一现象，我要求安全管理人员要深刻认识到当前安全形势复杂，安全腐败无孔不入、形式隐蔽程度高、危害较大；并要求安全管理人员在日常安全检查或者督导中发现了安全隐患，不仅从安全角度进行分析隐患产生原因，还要从反腐方面进行分析，。
二是廉政谈话。7月3日对部门负责人廉政谈话一次，有记录，询问当前廉政工作成效，结合询问针对部门实际情况，如何落实“廉政建设”的；询问如何在今后的工作中加强勤政廉政；如何加强自身修养，带头廉洁自律的。并要求其结合以案促改工作，以案说纪，吸取事故教训，防微杜渐，做到廉洁从业、改进作风、履职尽责，干净做事。
三是听取廉政汇报。6月23日，听取分管部门负责人廉政专题汇报一次，并对当前情况提出下阶段改进方向。
（四）自觉接受监督情况
一是认真学习廉洁从业和改进工作作风各项规定，带头严格执行廉洁从业和改进工作各项规定，营造风清气正、作风优良的政治生态和工作环境，自觉接受组织和广大群众监督。
二是坚持党的民主集中制原则，按时参加组织生活会、民主生活会、中心组学习，严格落实“三重一大”决策机制，严格执行事前请示制度和请销假规定，认真履行领导干部报告个人有关事项等制度规定。
三是对配偶、子女、亲属以及身边工作人员，从严要求、从严管理、严格监督，绝不允许出现违法乱纪的问题发生，自觉接受组织和广大群众监督。
三、履行岗位职责，2018年度完成重点工作情况
1、信访稳定方面：组织制定下发《应急预案》，确保迅速有效地处置各类突发事件；认真落实隐患的排查和化解工作；落实包保工作。
2、安全管理方面：按时检查各土建项目危险性较大的施工工序、危险分部分项工程，督促各项目做好隐患整改工作，确保当前施工项目安全，并要求各项目部做好廉政建设，防范安全腐败的滋生。
3、科技创新：做好了2017年度科技成果的征集、评审工作，加强对各单位的科技创新考核，现各单位已经逐步开展加计扣除、专利申报、成果评价等工作。
4、武装保卫等方面：深入各单位调研武装保卫工作开展情况，针对建设公司实际情况，10月13日下发《治安保卫工作管理暂行规定》，整体做好建设公司范围内的武装保卫工作。
四、自身不足及原因
（一）坚持经常性学习的理念不强。把理论学习当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，总认为自己工作的时间长，经验比较丰富，对政策理论水平理解的比较深，不需要坚持经常性学习，即使学习，也只是学习重点的东西，没有全面系统地对有关方针政策进行深入的学习，只是现学现用。
（二）互相监督和批评较少。因为自己工作主要以安全生产为重点，忽视了对身边员工反腐倡廉和职务犯罪方面的教育，在下属反腐倡廉上面交流较少，互相监督和批评较少。
（三）在部署业务工作的时候，对党风廉政建设工作部署的不够，对自己分管业务范围的党风廉政建设工作开展深度不够。原因是工作中缺乏进取意识，自我要求不高，对工作要求降低，没有做到高标准、严要求，致使工作不够深入，工作质量不高。
五、整改措施及下一步努力方向
1、进一步加强政治理论的学习，学习贯彻***，提高对政治理论重要性的认识，认真学习领会**，强化规矩意识和法纪意识，在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
2、严格落实集体领导和个人分工相结合的制度，全面排查，确保廉政建设不存在盲点，并明确了各自取责，保证分管范围内做到各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
3、牢固树立宗旨意识和群众观点，坚持深入基层，深入职工群众，了解基层实际情况，认真倾听职工群众呼声，积极主动为基层排忧解难，为职工群众办实事、解难事。严格要求自己，不断改进自己
的工作作风，高标准、严要求地推进各项工作，更好地服务于职工群众、服务于企业的改革发展。
4、严于律已，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。我深知自己身上肩负责任和使命，我会珍惜组织对我的信任和重托，针对自己分管的安全管理、信访稳定、科技创新等各项工作，把握好自己，用好组织赋予我的权力，珍惜广大职工对我的支持和期望，严格按照规章制度办事，永远牢记把权力关在制度的笼子里，认真执行“三重一大”决策程序，为集团公司二次创业贡献自己的最大力量。
附：元宇宙
（新兴概念、新型虚实相融的互联网应用和社会形态）
元宇宙（Metaverse）是整合了多种新技术而产生的新型虚实相融的互联网应用和社会形态，通过利用科技手段进行链接与创造的，与现实世界映射与交互的虚拟世界，具备新型社会体系的数字生活空间。
元宇宙本质上是对现实世界的虚拟化、数字化过程，需要对内容生产、经济系统、用户体验以及实体世界内容等进行大量改造。但元宇宙的发展是循序渐进的，是在共享的基础设施、标准及协议的支撑下，由众多工具、平台不断融合、进化而最终成形。
它基于扩展现实技术提供沉浸式体验，基于数字孪生技术生成现实世界的镜像，基于区块链技术搭建经济体系，将虚拟世界与现实世界在经济系统、社交系统、身份系统上密切融合，并且允许每个用户进行内容生产和世界编辑。
元宇宙一词诞生于1992年的科幻小说《雪崩》，小说描绘了一个庞大的虚拟现实世界，在这里，人们用数字化身来控制，并相互竞争以提高自己的地位，到现在看来，描述的还是超前的未来世界。
关于“元宇宙”，比较认可的思想源头是美国数学家和计算机专家弗诺·文奇教授，在其1981年出版的小说《真名实姓》中，创造性地构思了一个通过脑机接口进入并获得感官体验的虚拟世界。2021年12月，入选《柯林斯词典》2021年度热词；12月6日，入选“2021年度十大网络用语”。12月8日，入选《咬文嚼字》“2021年度十大流行语”。所谓“元宇宙”，英文叫做Metaverse是一个虚拟时空间的集合，由一系列的增强现实（AR），虚拟现实（VR）
和互联网（Internet）所组成。元宇宙不是真正的世界，而是一个虚拟的世界，元宇宙是未来的虚拟世界（现在还不存在）。
元宇宙是一个29年前就
被提出的概念，但是随着近几年吸纳了日臻成熟的AI、游戏引擎、AR/VR、区块链等技术成果后，在A股市场上也获得了越来越多的关注（元宇宙概念股）。
不管是现在还是未来，元宇宙市场都有着极大的发展空间和市场前景。但是在目前，“元宇宙”仍停留在概念炒作阶段，我们需要仔细分辨，不建议盲目炒作。所以从现实来看，个人觉得，元宇宙是为了探索人类中短期的出路。我们不必纠结于元宇宙的具体概念，只需要明白，他是为了人类在大规模的传染病，战争，地外小行星冲击，剧烈气候变化的时候，能够在元宇宙里继续生活、工作、娱乐。当然，和所有新技术一样，元宇宙也逃不过“加德纳技术成熟度曲线”，现在应该还在爬升阶段，需要的是每一层发力。同时我还观察到一个很要命的现象，现实的流动性越差，这种“空气”项目就越火爆。
篇四：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人履行党风廉政建设责任制情况报告
根据上级文件精神，现将本人履行党风廉政建设责任的情况报告如下：
一、加强理论学习
我始终坚持不断加强政治理论学习，认真学习党的十八大和十八届五中全会精神，不断地用先进科学的理论武装头脑，始终保持着与时俱进的思想意识；同时也注重加强业务知识学习，不断提高自己的业务管理水平和能力，此外，也积极改良学习方法，做到理论联系实际，学习指导工作。
二、做好本职工作
今年以来，本人能紧紧抓住镇党委、政府打造“农业强镇”这一主线，以规模农业规模特色镇为目标，以农业转型、农业增效、农民增收为突破口，团结并带领农口线的各位同志全身心地投入到“三农”工作中，分管工作较以往有了明显进步，在乡镇农业季度竞赛中二次列第一。
一是发展设施农业，提升建设质效。今年以来，加强了对农业基础设施的投入，为农业增效、农民增收打基础，投入1430万元在习正、匡南等村实施万亩高标准农田改造项目，受到省、市各方好评。农业资源开发项目有效地提升了项目区基础设施水平，改变了园区面貌，发展了现代农业，增加了集体经济，凝集了干群关系，增加了农民收入。投入1500万元的中央财政小农水项目有序推进，率先在全市完成
了河道网簖清障及拆坝埋涵任务。
二是项目农业发展迅猛。初步建成了华东地区最大的山羊交易市场，该市场占地65亩，一期工程30亩，南向21间计20xx平方米的商住楼已经建成，东向16间计1700平方米商住楼已封顶，约5000平方米的钢架彩钢棚交易区招投标、合同等手续已经完成，即将破土动工，预计11月底一期工程投入运行，交易市场将集大小羊交易、饲料、防疫、屠宰、冷冻于一体。在交易市场建设的推动下，全镇海门山羊产业呈现良好的发展态势。积极招商引资，在去年12月份成功引进了南通生物质燃料有限公司，该公司在我镇凤阳村26组，占地面积20亩，主要通过农作物秸秆粉碎、烘干、制粒加工成生物质新能源。项目总投资700多万元，购置4台粉碎机、一套制粒流水线、抓草机2台、20吨卡车1台、铲车1台、标准厂房2500平方米，今年收购油菜秸秆4739.79吨（附表），加工生物质新能源10000吨。再加上农户的秸秆还田、饲料、燃料等多方面化解，秸秆的综合利用率得到有效提高。
三是积极推进以租地绿化建设为重点的造林绿化工作的进程。**年市政府下达**镇绿化面积为2270亩，为了完成目标任务，我镇早摸底、早规划、早栽植，并于春节前结束栽植，造林绿化面积达到2980亩，其中市政府租地绿化面积750亩，招商引绿面积800亩，超额完成了全年指标任
务。
四是以高产创建项目为动力推进粮、棉、油示范片的建设。今年以来，我们实施了粮、棉、油万亩高产创建百亩示范片建设，分别于裴蕾村落实了棉花示范片、悦合村落实了油菜、玉米示范片、习正和云彩村落实了油菜示范片，通过物化补贴和适新技术的应用，生产水平和农民种植积极性得到有效提高。
五是积极做好土地承包管理工作。今年以来，全镇各村共流转土地面积3950亩，流转率3.5%，签订流转合同2450份，其中办理300亩以上规模流转交易三宗。农业适度规模经营不断扩大，今年新增农业适度规模经营面积4350亩，新工商注册4个农地股份合作社。及时处理好土地承包纠纷，今年共调解处理承包纠纷100多起，有力地维护了农民的土地承包权益和农村社会的和谐稳定。
六是做好农村财务管理工作。一事一议资金项目化管理更加规范，全镇35个村一事一议资金全部实行项目化管理，当年计划实施议事项目35个，计划使用议事资金300万元，项目化资金使用率95%。一事一议资金筹集率达93%。切实堵住杂工支出漏洞，全镇35个村村内用工及各项发放款全部实行打卡支付，全镇1-10月打卡金额1595万元，涉及农户16580户。农村集体“三资”管理不断优化，村级新增债务得到有效控制，全镇村级债务下降3%。
七是扎实推进农村改革创新，全面释放农村活力。为发展壮大集体经济，维护和保障全体社员的合法权益，健全集体资产管理体制，完善集体经济组织内容治理，构建强村富民机制，根据市委统一部署，我镇选择启文村为社区股份制改革试点单位，从四月份通过清产核资、人员界定、章程的起草，于10月10日全镇第一家社区股份合作社正式成立。以市农村产权交易所的成立为契机，镇7月份成立了农村产权交易服务中心，将全镇农村土地承包经营权、农村集体经营性资产等多种农村产权进场交易，规范了交易主体和交易程序，自成立以来，共有6宗土地交易项目、2宗资产交易项目进入交易平台，确保农村产权交易市场正常健全运行。
三、践行廉政建设
一年来，我认真履行党风廉政建设责任制，始终绷紧廉洁自律这根弦，严格执行党风廉政建设责任制各项规定，认真贯彻落实上级党委、政府重大决策及工作部署，坚持依法行政，依法办事；认真贯彻执行中央“八项规定”以及改进工作作风、密切联系群众等有关规定，坚持率先垂范，严格遵守党的各项纪律，自觉用《廉政准则》的各项要求来规范自己的言行，严于律己，严格按照规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项，认真管好配偶、子女和身边工作人员，自觉接受干部群众的监督；严格遵守党员领导干部严禁收受礼品礼金、购物卡规定，拒绝收受一切礼品礼金及购物卡，如实填写礼品礼金上交登记表，认真进行自查自纠工作。
篇五：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报工作报告集合3篇
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报工作报告篇1江汉宾馆党支部党风廉政建设责任制工作汇报今年以来，江汉宾馆党支部坚持把提高领导班子及成员对党风廉政建设的认识作为一项重要工作来抓，就实际工作中如何深入贯彻党风廉政建设责任制、如何学习和理解廉洁自律的各项规定进行了讨论，使每名班子成员对廉政建设认识水平有了很大提高。在黄山风景区管委会党委的正确领导下，按照管委会党委、纪委关于党风廉政建设责任制的要求，团结务实、扎实工作，把党风廉政建设责任制落到实处，抓好全面建设，各项工作稳步有效。宾馆领导班子作风严谨，全体干部员工没有出现违纪违法的情况，党风廉政建设取得显著成绩。下面把我馆认真落实党风廉政建设责任制的情况向与会领导和同志们做简要汇报：
建设责任制及重大事项报告制度、责任追究等制度，增强了贯彻党风廉政建设责任制的监督、约束能力，使行政行为逐步迈入规范化、法制化、科学化轨道。在重大决策上，要求班子成员必须经集体讨论通过后再执行，切实增加了工作透明度，杜绝了班子成员盲目决策、独断专行现象的发生；对职工敏感的重大事项也及时在一定范围内进行公开，进一步深化了党风廉政建设责任制的落实，并将党风廉政建设工作作为对宾馆领导干部业绩评定，奖优评先，选拔任用的目标考核，对党风廉政建设责任制度落实情况，年末和平时都进行不定期督察、考核。基于这种认识，我们在广大干部职工中长期坚持党风廉政建设和拒腐防变教育，切实做好提高对党风廉政建设责任制的认识。
（一）是抓政策法规的学习教育。我们组织干部党员学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中、六中全会精神；学习了《党章》、《中国党内监督条例（试行）》、《中国纪律处分条例》、《中纪委关于企业领导人员“三个不得”》、黄山市《党政干部廉洁自律“十条禁令”》管委会《“八用”暂行规定》等。在抓好党员干部学习教育的同时，我们还注重抓好全体员工整体学习提高，注意增强他们政策法规观念，组织他们学习岗位责任制度，开展“爱岗、敬业”教育活动，使他们在学习中提高觉悟，在学习中提高拒腐防变的能力。
（二）是抓宾馆iso14000国家示范区验收、5a创建教育。在5a创建、iso14000国家示范区验收、安全生产、生态建设、计划生育等各项工作过程中，我们教育广大干部员工提高认识，始终绷紧党风廉政建设和拒腐防变这根弦，积极工作，多做贡献。针对宾馆所面临的种种矛盾和困难，教育大家时刻保持清醒头脑，要迎难而上，妥善解决矛盾和问题，在创建工作方面，严格党风廉政建设责任制，立足本职勤奋工作。
（三）是抓班子成员学习。宾馆的各项工作虽然繁杂，但班子成员始终坚持学习党纪党规，做到在学习中提高觉悟，在学习中提高自律意识，在学习中提高依法决策、依纪工作的能力。班子成员不管工作多忙，每月坚持一次集体学习制度，利用集中学习的时机，交心谈心，促进了团结，营造了廉洁勤政的氛围。
二、抓班子建设，提高班子成员廉洁自律的自觉性
（一）抓班子的模范带头作用。在党风廉政建设和反腐败工作中，我们始终要求班子成员，在学习、工作、守法、执纪等方面，处处以身作则，带头廉洁自律，严以律已,严格遵守廉政准则，不滥用职权谋私。筑牢条条防线，拒腐防变，用党章约束自己，用纪律规范自己，用群众监督自己。时刻以员的标准严格要求自己，在全体干部员工中起到模范带头作用。一是学习带头。长期以来，不论是理论学习，还是政策法规学习，班子成员总是先学一步，带头学习掌握党纪党规，带头学习把握上级
文件精神，始终学到前头，认识在前头。二是遵章守纪带头。为了强化班子成员在干部员工中的模范带头作用，党支部规定，凡是上级要求贯彻执行的，班子成员首先带头执行；凡是要求大家做到的，班子成员首先做到。有了这种带头作用，我馆形成了群众看党员、党员看干部、干部看班子成员的自律监督体系，有力地促进了党支部主要领导严格的工作作风和廉洁自律意识。
（二）抓班子廉洁务实的作风。“光明正大做人，光明磊落处事，谦逊热情待人”是我们党支部对班子成员的要求。在工作中，班子成员还很自觉地接受监督，做到三个“认真”：一是认真对待监督，自觉接受监督，始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下。设立群众意见箱，及时收集、处理群众反馈意见。二是认真贯彻民主集中制原则，凡是涉及重大决策包括干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等容易产生腐败现象的事项和群众关注的事项，一律按照程序提交领导班子集体研究确定，坚决防止"
一言堂"和独断专行。所做各项决定实行馆务公开，并经常与员工进行沟通、谈话，了解基层情况。三是认真落实领导干部述职述廉制度，定期报告廉洁从政情况，自觉接受评议和监督。班子成员立足于三个“认真”，勤政务实、廉洁做事、扎实工作，赢得了广大干部职工的尊重。
我们能够做员工中的一份子，不管干什么工作，班子成员总是置身于员工中，做好普通一员，多做少说，多干实事，少耍嘴皮子。特别注意保护员工的切身利益，做到知人善任，为他们搭建成长地舞台，尽可能给予他们大的发展空间，对工作成绩突出的及时给予肯定和奖励。做到关心干部职工的疾苦，有困难及时给予帮助，干部职工有病住院，党支部领导亲自前往看望。这些看似细微的工作，却赢得了广大干部职工的信任和支持。
（三）抓班子团结，树良好形象。民主集中制是衡量干部作风的试金石。我馆领导班子始终抓好民主集中制建设，把民主集中制当成党风廉政建设的一项重要内容。班子成员自觉遵守民主集中制原则，坚持党政集体领导、齐抓共管，部门分工负责，依靠员工的积极支持和参与。领导班子成员积极支持协助党支部书
记王泽洲抓党建、搞教育，做思想政治工作，同时，王泽洲书记也积极支持各部门班子成员抓创收，抓管理，做好业务工作。班子成员始终树立全局观念，自觉维护班子的团结和统一，在思想上和行动上大家坦诚相见，相互尊重，班子成员每周开会研究一次工作，平时多交心、多提醒、多通报情况，有了问题或不同意见，党政领导及时沟通，带头开展批评与自我批评，做到大事小事勤沟通，有事无事常来往。班子的团结，促进了各项规章制度和党风廉政建设责任制的彻底落实，班子的整体形象，在广大干部员工中形成了强有力的堡垒作用，班子廉洁自律的作风，为广大干部职工树立了楷模。
三、抓制度建设，促进各项工作规范、合法、合规
多年前，我馆曾因管理制度疏漏，党风廉政建设责任制工作落实不到位，曾有经营管理混乱的教训。为此，宾馆在认真抓好经常性的遵纪守法、反腐倡廉教育，提高干部员工政治思想觉悟，树立正确的人生观、价值观的同时，还把强化制度建设，完善各项规章制度，当成贯彻落实党风廉政建设责任制的重要举措。杜绝奢侈浪费。每名班子成员都能按照中央、省、市关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的各项规定，坚持从
自身做起，以身作则，严于律己，自觉接受社会各界的监督，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。按照管委会党委、纪委的要求，结合实际，先后制定和完善了各类规章制度使宾馆各项工作有章可循，形成了规范有序、廉洁高效的管理秩序。首先，制定详细的岗位职责和规范。我们先后制定了支部书记、财务人员等岗位职责，还对宾馆业务接待费、办公经费使用等作了详细规定；将各项制度汇编、下发各部门。明确了各级领导、各个岗位的工作职责，规范了各项工作操作规程。从而使宾馆从党政领导到一般员工，都有明确的工作职责，详细的工作任务，严格的廉政纪律，达到了“有制可依、有制可行、违制必究”，使我馆的全面建设走上了规范化、制度化的轨道。
其次，坚持严格的工作纪律。一是定期召开民主生活会，开
展批评与自我批评，强化党员干部的思想作风建设，不断改造自己的主观世界，提高党员干部执行党的路线、方针、政策的自觉性，增强了抵御受腐朽思想侵蚀的能力。二是选贤任能，建高效廉洁的干部队伍。涉及员工的调整任用，支部始终坚持“公正、公开、公平”的原则，严格工作纪律，避免一人说了算，有效地防止了用人上的不正之风。三是党政领导廉政办事，不搞违法经营，严格遵守旅游局有关经营和财务管理等规定。在处理重大问题时，党政领导也始终从维护国家最大利益出发，杜绝收受财物。班子成员一直严格遵守中央、黄山市管委会纪委的规定，做到了党风廉政建设不走形式、不走过场，每名班子成员在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够按照有关规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为；没发生收受有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。因此给长期与我们合作的单位留下了深刻的印象，并与他们建立了相互信任、相互支持的合作关系。
第三，坚持严格执行规章制度。为把各项制度落到实处，发挥制度在实际工作中应有效用，我们班子成员敢于当执纪中的“黑脸”。一是从严控制接待费的开支。我们不大吃大喝，不搞与业务工作无关的接待，不准班子成员因私接待，坚持在接待标准以下。在报销时，不论开支多少，一律实行党政“一把手”联签制度。长时间里我馆的接待费用一直控制在规定标准以下。二是从严经营管理。我馆严格经营管理、制定收费标准，从不搞人情收费，即使本单位干部职工也做到一个标准、一把尺子。2014年1-10月份，我馆经济效益不断攀升、再创新高，截止10月底，我馆已全面完成公司下达经营指标，预计全年营收将突破四千万，利润突破一千万，我们要以最大的工作热情和高度的责任心，不骄不躁，踏实工作，没有发生违纪违法情况。三是从严公车管理。在车辆使用上，不存在公车私用问题，不存在违规问题；班子成员外出开会、学习，行程严格按审批的路线走，不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和用公款旅游问题。
各位领导、同志们，以上是我馆党支部在工作中加强党风廉政建设责任制的一些做法，我们清醒地认识到我们的工作还存在许多不足，离管委会党委领导的要求还有很大距离。今后，我们将继续努力，更加严格地坚持党风廉政建设责任制，扎实做好各项工作，为黄山旅游的事业大发展做出应有的贡献！
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报工作报告篇2党风廉政建设学习一年来，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照上级关于加强党风廉政建设的要求，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况总结如下：
一、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。
年初，根据上级党风廉政建设责任要求，我们全体党员学习了“两个条例”、党纪党规和廉洁自律手册以及上级有关党风廉政建设的文件精神，观看反腐倡廉的录像带子，强化了全体人员廉政意识，营造机关良好的反腐倡廉氛围，做到警钟长鸣。通过学习，使我牢固树立正确的权力观、人生观，努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，真正做到用权不滥、理财不贪、廉洁从政。通过学习教育，不断提高廉政意识，增强自觉执行党风廉政规定的自觉性。
二、以身作则，作好表率，发扬艰苦奋斗的优良传统
始终保持员的情操和气节，加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起改革开放市场经济的考验。认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风廉政建设民主生活会，勇于开展批评和自我批评，增强组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众的监督，不断完善自我，超越自我。
三、廉洁自律，保持员本色。
近一年来，坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，做到艰苦奋斗、勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；带头坚持全心全意为人民服务的宗旨，认真履行人民赋予的职责，坚持与群众打成一片，尽职尽责地为人民群众办事，在任何时候、任何事情，都能从党和人民利益出发办事；不搞以权谋私，假公济私，钱权交易而伤害国家和人民群众的利益；带头坚持求真务实，言行一致的工作作风，在工作中坚持说真话，办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效，不搞形式主义。凡是要别人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己坚决不做，时时事事以廉洁自律。牢记全心全意为
人民服务的宗旨，努力学习，勤奋工作，对照各项规定：1、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等；2、没有到单位报销过属于自己支付的费用；3、保持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动；
总之，一年来自己在党风廉政建设方面能认真贯彻执行责任制，在工作、学习、生活中能坚持讲原则，不讲关系；能严格要求，自觉接受党内群众的监督。但我深知，党风廉政工作是一项长期而艰巨的工作，需要做的工作还很多。在今后的工作中，我将进一步学习实践科学发展观，始终牢记“两个务必”，坚持和发扬艰苦奋斗的优良作风，不断强化廉政意识，以实际行动扎实践行廉政建设的各项规定。
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报工作报告篇3一年来，在县委、县纪委的领导下，我以科学发展观为指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，深入落实党风廉政建设责任制和反腐败工作，积极协助局长一道抓好惩治和腐败体系建设、干部队伍建设和机关效能建设，不断提高优化发展环境，取得了良好效果。通过自身检查、学习，使自己增强了落实党风廉政建设责任制和反腐败工作的自觉性和重要性。现将落实党风廉政建设责任制有关情况汇报如下：
1、加强学习，提高思想政治素质。推进党风廉政建设责任制和反腐败工作，保持党员干部特别是领导干部清正廉洁，须着力提高思想政治素质。事实表明，在市场经济条件下，一些党员干部之所以违纪违法，犯了错误，大都是从理想信念丢失，宗旨意识弱化，手中权力乱用，世界观、人生观、价值观扭曲开始的。为此，我认真学习上级有关落实党风廉政建设责任制和反腐败工作文件精神，学习《中国领导干部廉洁从政若干规定》和《中国党内监督条例》等法规文件。我还通过自觉加强学习，丰富管理经验、提
高工作能力和个人修养，坚决克服自我陶醉、自我满足、厌学浅学甚至不学的情绪，不断提高自己思想政治素质和精神境界，把自己培养成为一名对党、对社会、对人民有贡献的好干部。同时，我重视自我教育和自律管理，树立正确的世界观、人生观、价值观和权地观、地位观、利益观，正确行使手中权力，坚持立党为公、执政为民理念。坚定理想信念，筑牢拒腐防变和思想道德风险防线。
2、依法办事，正确行使手中权力。根据班子成员业务管理分工安排，我主要协助局长负责抓好房屋征收管理、棚户区（危旧住宅区）改造及房地
产交易市场管理等工作。我深知自己分管的工作责任重大，权力不小，同时也能检验出一名领导干部的思想道德和岗位职责水准。在组织领导工作中，我时时牢记自己是一名员，一名行业领导干部，自觉落实预警防控工作措施，带头遵守《党章》、《廉政准则》和中央八项规定及省委、市委、县委相关规定。在执行行业重大事项报告、提拔干部任用、房屋征收管理、党务公开和廉政建设规定等方面，坚持民主制集中制原则，做到科学决策，科学安排，集体研究，按规定程序办理，抓好组织落实工作。在业务管理工作中，我严格执行《国有土地上房屋征收与补偿》和《房地产管理法》规定，坚持以人为本，动之以情，晓之以理，耐心宣传党的政策和城市建设大局，以获取群众的理解和支持。同时，我正确对待和行使手中权力，淡化“官念”和权欲，用责任心看待和运用权力，做到立党为公、执政为民；我正确行使行业行政管理权力，认真负责、依法行政、按规定程序秉公办事，积极主动做好分管工作，以身作则贯彻执行党的路线、方针、政策、国家法律法令、上级决定和班子决议。不利用手中权力违规干预和插手房地产开发经营活动、建设项目招投标、经营性土地使用权出让等；不利用手中权力拿原则做交易；不利用手中权力用公款办理私事。
3、廉洁从政，严格遵守规章制度。我局肩负责县政府对全县房地产业综合管理职能，大量的业务直接与经济密切相关，如果不能有效地防止行业人员特别是党员干部利用职权和工作之便搞不正之风，就将损害国家和人民的利益，败坏党和政府的形象，阻碍行业的健康有序发展。作为行业党组书记，我要求自己努力做到政治过硬、思想过硬、作风过硬，正确履行手中权力，忠于职守，不利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，保持廉洁奉公的良好形象，同时以一种强烈的责任感和使命感，与局长一道抓好单位的党风廉政建设和行业作风建设及反腐败工作，提高风险意识和廉政意识。在实际工作中，我一方面自己加强学习，对照检查，提高思想政治理论水平，改进作风，廉洁奉公。一方面认真落实公开办事制、承诺服务制、执法工作责任制、“首问”负责制和党务公开制，与局长一道加强本单位的“三重一大”事项、投资项目管理、单位事务管理、行政许可、行政处罚和党务工作及党风廉政和法规教育。认真贯彻“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐倡廉工作方针。在重大问题、大额资金的使用上坚持集体研究、民主决策，严格按照有关规定考核、培训、提拔使用干部和发展党员；坚持依法行政、廉洁自律，正确行使管理权力。
在今后的工作中，我将坚持以党的十八大精神为指导，认真落实党风廉政责任制，扎实推进反腐倡廉政工作的进一步深入，以身作则，清政廉洁，厉行节约，加强学习，扎实做好各项工作，为房管事业作出积极贡献。
篇六：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
___年，在党工委和社区办的正确领导下，本人能始终坚持以___新时代中国特色___思想为指导，牢固树立和落实为民服务宗旨，深刻领会中央、省、市、县有关会议精神，坚定不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的___倡廉战略方针，认真履行一岗双责，树立良好形象，积极发挥表率作用，全面推进党风廉政建设和___工作，实现全县经济社会又好又快发展。现将本人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报如下：一、落实党风廉政建设责任制情况
（一）高度重视，强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实，把它当作每天的必修课，坚持在社区每季度召开一次党风廉政建设专题工作会议，对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据分工，对我本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任，坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。进一步明确了基层党风廉政建设的工作目标、责任要求，形成了统一领导、各负其责，依靠群众的支持和参与的工作机制。
（二）以防为主，重在落实。利用市民学校教育平台，___干部职工、辖区党员统一收看___倡廉警示教育片;召开廉政工作例会，开展自评、互评，进一步落实党风廉政工作。
（三）加强学习，提高素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。本人平时能认真学___的路线、方针、政策，做好学习笔记。注意学习研究法律知识、管理知识、领导知识等，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊和___平台，学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深入基层，深入一线，调查研究，虚心向同志们学习基层工作方法，提高分析问题、解决问题能力。
（四）严于律己，率先垂范。认真履行党风廉政建设第一责任人制度，积极开展学___风廉政法规活动，以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》规范自己，坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，以身作则，严
格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力。始终坚持党的民主集中制原则，凡是要求别人做到的，自己率先做到，顾全大局，令行禁止。
（五）防微杜渐，执政为民。作为一名基层领导干部，正确对待和行使手中的权利，淡化官念和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益，不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐，力争做到大事不糊涂、小事不马虎，不越雷池一步。同时，在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。
二、个人履行一岗双责情况
一是坚持服从___领导，全面贯彻民主集中制原则。本人始终把维护团结、带好队伍作为支部自身建设的首要任务来抓，重视做好表率，带头贯彻民主集中制。本人作为班子的一员，认真按照民主集中制原则，坚持做到公道正派、讲大局、讲党性，在大是大非问题面前立场坚定，观点鲜明。
二是坚持服从命令，全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会___大及三中、四中全会精神和上级关于党风廉政建设和___斗争一系列重要论述，进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识，自重、自省、自警、自励，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风，自觉抵制和___各种消极___现象，在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好一岗双责，既对工委信访、___完成情况负责，又对教育社区辖区的党风廉政建设情况和发扬艰苦奋斗作风负责。同时，加强对自己配偶、子女的教育和管理，从不以权谋私。
三、自身不足及产生的原因
在学习和工作中，我也发现了自身的一些不足。
一是理论学习不够，对廉洁从政___倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和___工作的主动性，存在老好人现象，愿对党风廉政建设方面个人存在的问题提出意见和建议。
二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重。没有处理好工作与学习之间的关系。
三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究。
四、整改措施及努力方向
本人将以___，___主题教育工作为契机，保持与时俱进的良好状态，廉洁从政，忠于职守，力争早日改正缺点，弥补不足。
一是深入学习贯彻党的___大以及各级全会精神，切实抓好领导干部作风建设，为全面实现桦南县经济社会又好又快发展提供坚强有力的政治保证。
二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作，增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。
三是严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习《中国___党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢___拒变防线，不断提高自身素质。工作中少琢磨___上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么。正确看待自己的不足，真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。
四是坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。
篇七：个人履行职责工作和党风廉政建设情况汇报
对落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律情况的汇报
对落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律情况的汇报
中共××县委常委、办公室主任××
（200×年2月28日）
担任××县委常委、办公室主任以来，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实十六大和十六届五中、六中全会精神，认真贯彻胡锦涛同志提出的“为民、务实、清廉”的要求，以党风廉政建设为抓手，不断强化县委办公室领导班子和全体干部职工的思想作风、工作作风，筑牢防线，内强素质，外树形象，有力地保障了市委和县委重大决策的贯彻落实，保证了县委工作的高效运转，较好地完成了各项任务。
一、落实党风廉政建设责任制，坚持廉洁从政的情况
(一)切实加强自身建设，严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，系统、全面地学习了党的十六大、十六届五中、六中全会精神，胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话，××书记在省纪委×次全会上的讲话，加强了对《关于加强党风廉政建设的规定》、《进一步加强党风廉政建设责任制的实施意见》、《领导
干部述职述廉制度》和《党风廉政建设责任制工作安排意见》等重要文件的学习掌握，不断加深党风廉政建设工作的理解和认识，为更好地落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领，政治敏锐性和政治鉴别力不断增强；始终与中央和省、市、县委保持高度一致，自觉维护县委权威，确保县委政令畅通。注意加强思想修养和人格修养，坚持堂堂正正做人，扎扎实实做事，严于律己，宽以待人；认真执行民主集中制原则，重大问题集体研究，并注意多方征求意见，不搞“一言堂”；积极开展谈心活动，经常与同志们沟通思想，交流情况，以取得思想和工作上的共识。
（二）坚持高标准、严要求，认真抓好县委办公室党风廉政建设。一是坚持和完善县委办公室工作制度。针对工作中的薄弱环节，不断完善《县委办公室管理制度和科室职责》，细化了《会议制度》、《学习制度》、《干部人事管理制度》、《财务管理制度》、《接待工作制度》和《公用物资管理制度》等十二项制度；面向基层建立了信息材料报送、采用情况通报制度；严格要求全室同志按制度办事，不做损害办公室形象的事情，以良好的精神风貌树立和维护办公室的整体形象。二是搞好经常性教育，做到警钟常鸣。一方面，以做好“三个服务”工作为核心内容，教育引导办公室干部职工充分认识所处的特殊地位和作用，专心事业，淡泊名利，无私奉献，做敬业爱岗的模范。另一方面，突出了以增强党性和廉洁自律意识为重点的思想教育，组织县委办公室同志认真学习了党风廉政建设方面的重要讲话和重要文件，不断增强干部职工的组织纪律性。三是抓班子建设，形成坚强领导核心。县委办公室班子成员实行分线作战，分工协作，人人有职有责，提高了工作质量和水平。我要求办公室领导成员自觉坚持“五带头”，即带头学习，提高工作能力；带头实干，转变工作作风；带头讲正气，在办公室内部创造讲正气的环境；带头讲团结，形成整体合力；带头廉洁自律，积极反对和抵制各种不正之风，发挥好表率带头作用。通过狠抓机关党风廉政建设，推动了县委办公室工作的全面开展。200×年，共制发县委及县委办公室文件××个，县委及县委办批复××个，起草了县第××次党代会有关材料；共承办各类会议××余场次；编报《信息》（特刊）××期、各类信息××条，被省、市采用××条，编发《信息》（普刊）××期；组织全体干部职工深入到挂钩结对帮扶的××村，力所能及地帮助解决了一些实际困难。机要、保密、关工委、信访、机关后勤事务和安全保卫等各项工作也都取得了优异成绩，较好地发挥了县委办公室承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的职能作用。
（三）坚持党性原则，自觉执行领导干部廉洁自律有关规定。我始终在思想上保持高度警觉，自觉做到自重、自省、自警、3/自励，时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己。自觉遵守党的廉政准则，并注意管好身边人员和家属子女，不搞特殊化；认真执行公务用车和不准收受现金、有价证券、支付凭证等规定；家庭住房没有违纪违规问题；对其他各项自律规定也都严格坚持，认真遵守。我坚持把廉政建设切实贯彻到县委办公室各项工作中去，从小事抓起，从实事抓起，从容易产生腐败的薄弱环节抓起，切实把党风廉政建设工作落到实处，收到了显著的成效：一是勤俭办公，反对浪费。发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持勤俭节约办公，杜绝了讲排场、比阔气等消极腐败现象的发生。二是坚持接待标准，严禁用公款大吃大喝。县委办公室在会议、重大活动和公务接待中严格执行接待标准，减少陪餐人数，没有出现超标准的现象。加强接待费管理，实行了接待费报告制度，定期检查接待费开支情况和接待次数、人数。三是切实转变工作作风。在工作中，始终注重加强作风建设，要求县委办公室全体干部职工八小时以内扎扎实实地干事，八小时以外清清白白的做人，打造了一支风清气正、吃苦耐劳、干事成事的队伍。四是坚持民主集中制原则。经常召开主任办公会，及时沟通看法，统一思想，对办公室的人事、财务等重大问题，不搞一言堂，充分发扬民主，集中大家的智慧和意见。
二、存在的问题和努力方向
按照“为民、务实、清廉”的要求，总结检查我担任县委办
公室主任以来，落实党风廉政建设责任制及廉洁自律方面的情况，虽然对上级各项规定执行得较好，但在有些方面也还存在一些问题和不足，特别是对照胡锦涛总书记在中纪委七次全会上指出要树立八个方面良好风气的要求，还存在不少差距，主要是：“三服务”水平和能力有待进一步提高；工作效率和质量与县委高效运转的节奏还不相适应；对县委办公室干部队伍的思想政治教育还不够，干部职工勤奋好学、务实奋进的作风有待进一步增强。
我将进一步认真学习中央和省、市、县委关于加强党风廉政建设的有关规定，坚持正自身、作表率，抓班子、带队伍，强素质、树形象，努力提高理论水平、政策水平和领导水平，在县委办公室工作规范化、制度化、科学化建设上狠下功夫，不断提高干部职工的拒腐防变能力，努力建一流队伍、树一流形象、干一流工作、创一流业绩。
（一）要健全组织，强化领导。一是要完善机构，突出责任分解。完善党风廉政建设具体实施意见，落实任务，分解责任，形成了一把手亲自抓，分管领导配合抓，各科室直接抓的工作局面和一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的工作机制。二是要明确职责，突出责任考核。要根据党风廉政建设责任制的要求，划分办公室领导班子成员和各科室责任，明确责任追究，定期逐项对照检查，对发现没有完成任务和工作不实的方面，能及时改正的立即改正，需要一定时5/间改正的、限时改正。在搞好日常考勤考核的基础上，坚持半年一小结，年末一总结，对领导班子和全体职工的德、能、勤、绩、廉进行考核评分，促进党风廉政建设等各项考核细则落到实处。三是要领导带头，突出责任主体。要求办公室领导班子成员严格执行党风廉政建设各项规定，在工作中，带头遵守各项规章制度，做到言必行，行必正。在作风上，坚持严谨细致、精益求精，力争工作零差错。在生活中，恪守“两个务必”，坚持做到勤俭节约，生活俭朴，不搞特殊化，不以权谋私、以陪谋私，做到了廉洁自律、率先垂范，以实际行动推动党风廉政建设。
（二）要强化教育，筑牢防线。一是要在学习内容上求“新”。要根据不同时期的学习重点和要求，适时组织职工认真学习党中央和省、市、县委以及上级纪委有关党风廉政建设的精神，领会实质，指导工作，不断增强全体干部职工遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。二是要在学习形式上求“活”。要以建设“学习型办公室”为切入点，安排学习内容，制定学习计划，采取集中学习、分科室学习讨论及组织专题讲座等灵活多样的学习形式，不断调动全体干部职工的学习积极性。三是要在学习效果上求“实”。要以召开民主生活会等形式，在班子成员和党员职工之间开展批评与自我批评及述廉、讲廉活动，从中找出差距，修正缺点。同时，将存在的问题逐一分析研究，提出整改方案，落实整改措施。
通过班子成员和党员职工之间相互监督，相互促进，切实提高学习教育效果。
（三）要健全制度，堵塞漏洞。要围绕树立县委办公室“正直、敬业、奉献、团结、进取”整体形象的要求，不断完善学习考勤、机要保密、文秘综合、会务接待等各项工作规章制度，严格考核，约束行为，引导全办职工形成无私奉献、任劳任怨、品行端正、奉公守法的良好作风。要进一步严格财经纪律和公务采购、重大事项通报等制度，保证资金和资产的合理有效利用，杜绝不正之风发生。
三、对落实党风廉政建设责任制的思考
推进党风廉政建设，制度和体制带有根本性、全局性、稳定性和长期性，对于推进党风廉政建设具有特别重要的意义。为此，我从建立和完善相关机制的角度，对落实党风廉政建设责任制做以下两点思考：
（一）进一步完善党风廉政建设领导体制和工作机制的操作规范。按照亲自部署、亲自落实的思路，进一步规范党委统一领导的具体内容；按照履行监督检查，当好参谋助手、加强日常指导的思路，进一步规范纪检监察部门组织协调的具体内容；按照齐抓责任落实、齐抓工作落实、齐抓阶段性目标落实的思路，进一步规范各级各部门各负其责的具体内容；按照畅通渠道、体现民意、维护民权的思路，进一步规范依靠群众的支持和参与的具体内容。
7/（二）进一步完善党风廉政建设责任考核和责任追究的办法。在总结工作实践的基础上，进一步修改完善考核方法、程序和量化的指标体系，特别是要注重考核结果的运用，以增强其操作性和有效性。把责任追究作为落实责任制工作的关键环节，本着“规定要细、界定要清、措施要硬、执行要严”的原则，进一步完善责任追究办法。
